Αποφασισμένη να συνεχίσει τον αγώνα κατά της αξιολόγησης στο δημόσιο εμφανίζεται η ΑΔΕΔΥ παρά τις δικαστικές αποφάσεις, αλλά και τη νέα τροπολογία του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης. Σε ανακοίνωσή της καλεί τους εργαζόμενους να μην καταθέσουν φύλλα αξιολόγησης και να τα παραδώσουν στα σωματεία του. Παράλληλα ξεκαθαρίζει ότι θα συνεχίσει την απεργία – αποχή από όλες τις διαδικασίες αξιολόγησης με στόχο την κατάργηση του νόμου
«Η νέα παράταση των ημερομηνιών για το Σεπτέμβριο-Οκτώβριο, η αναζήτηση τρόπου παράκαμψης της διαδικασίας αυτοαξιολόγησης, η ενεργοποίηση των δικαστηρίων κατά της απεργίας-αποχής της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. αλλά και η εξαγγελία νέου Νόμου αξιολόγησης για το φθινόπωρο, είναι στοιχεία που αναδεικνύουν τον πανικό και τα αδιέξοδα στα οποία έχει περιέλθει η κυβέρνηση» αναφέρει σε ανακοίνωσή της.
Παράλληλα υποστηρίζει ότι «η τροπολογία που κατέθεσε στη Βουλή η κυβέρνηση, ουσιαστικά επιβεβαιώνει την επιλογή της για κατηγοριοποίηση των υπαλλήλων και δημιουργία, για τα επόμενα χρόνια, δεξαμενών προς απόλυση εργαζομένων»
Παράνομη για τυπικούς λόγους κρίθηκε η απεργία της ΑΔΕΔΥ
Το εφετείο με την υπό αριθμόν 4843/2014 αποφάνθηκε ότι η απεργία των δημοσίων υπαλλήλων, οι οποίοι αντιδρούν στο μέτρο της αξιολόγησης, δεν κηρύχθηκε από το αρμόδιο όργανο. Όμως, οι δικαστές έκριναν ότι απεργία μπορεί να κηρύξει το γενικό συμβούλιο και όχι η γενική συνέλευση, όπως ζητούσε το δημόσιο.
Σημειώνεται ότι η γενική συνέλευση αποτελείται από 800 μέλη και είναι δύσκολο να συγκληθεί, ενώ το γενικό συμβούλιο είναι ολιγομελές και πιο ευέλικτο ως προς τη σύγκλησή του, καθώς συνεδριάζει μία φορά το μήνα.