Άρθρο Localit 26 Ιουνίου, 2023

Οι Δήμοι Ρόδου και Χάλκης υπογράφουν τη Χάρτα Διαφορετικότητας

Τη Χάρτα Διαφορετικότητας στον εργασιακό χώρο, θα υπογράψουν οι Δήμοι Ρόδου και Χάλκης, την Παρασκευή 30 Ιουνίου 2023, στην αίθουσα Δημοτικού Συμβουλίου του Δημαρχιακού Μεγάρου Ρόδου.

Η Χάρτα Διαφορετικότητας αποτελεί πρωτοβουλία της Ευρωπαϊκής Επιτροπής με σκοπό την προώθηση της διαφορετικότητας, της ποικιλομορφίας και της εξασφάλισης των ίσων ευκαιριών στον εργασιακό χώρο.

“Στόχος η αλληλεγγύη, η ισότητα και η κοινωνική δικαιοσύνη στους έξι πυλώνες διαφορετικότητας: Φύλο, Ηλικία, Φυλή/Χρώμα, Αναπηρία/Χρόνια πάθηση, Εθνική/εθνοτική καταγωγή, Σεξουαλικός προσανατολισμός”, όπως τονίζεται σχετικά και προστίθεται ότι: “Η Ελλάδα έγινε η 23η χώρα που υπεγράφη η Χάρτα. Στη χώρα μας η Χάρτα Διαφορετικότητας υλοποιείται από το ΚΕΑΝ -Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων και η υπογραφή της είναι μία εθελοντική πρωτοβουλία που αποσκοπεί στο να ενθαρρύνει τους οργανισμούς, τις επιχειρήσεις και τους δημόσιους φορείς να αναπτύσσουν και να υλοποιούν πρακτικές ένταξης και διαχείρισης της διαφορετικότητας”.

Στο πλαίσιο της υπογραφής, θα υλοποιηθεί βιωματικό εργαστήρι με θέμα: «Διαφορετικότητα – Συμπερίληψη – Ισότητα στον εργασιακό χώρο» από τις 10:00 το πρωί – έως τις 2:00 το μεσημέρι.

Χαιρετισμό θα απευθύνουν ο  Δήμαρχος Ρόδου Αντώνης Β. Καμπουράκης, ο Δήμαρχος Χάλκης  Ευάγγελος Φραγκάκης, η  Εντεταλμένη Δημοτική Σύμβουλος σε θέματα Ισότητας και Πρόεδρο της Δημοτικής Επιτροπής Ισότητας Ρόδου, Ευδοκία Αποστολίδη – Πάττα, και ο Πρόεδρος ΔΣ ΚΕΑΝ, ιδρυτής της Diversity Charter Greece,  Σταύρος Μηλιώνης.

Θα ακολουθήσει εισήγηση της Κατερίνας Ψύχα, Υπεύθυνης Επικοινωνίας Diversity Charter Greece με θέμα: «Διαφορετικότητα και Ένταξη: Χάρτα Διαφορετικότητας για ελληνικές επιχειρήσεις».

Στη συνέχεια θα λάβουν χώρα τρία πάνελ συζητήσεων με θέματα:

  • Βιωματικές εμπειρίες διαφορετικότητας
  • Εργαζόμενοι-Εργοδότες: Στερεότυπα ή Συμπερίληψη
  • Θέσεις & Δράσεις στην πολιτική

Το βιωματικό εργαστήρι διοργανώνεται από τη Δημοτική Επιτροπή Ισότητας Ρόδου, τη Διεύθυνση Προγραμματισμού και Οργάνωσης, το Τμήμα Απασχόλησης και Επιχειρηματικότητας της Διεύθυνσης Εμπορίου, Ενέργειας και Βιομηχανίας του Δήμου Ρόδου σε συνεργασία με το Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων (ΚΕΑΝ) και το EUROPE DIRECT Νοτίου Αιγαίου της Αναπτυξιακής Δωδεκανήσου ΑΝ.ΔΩ.

 

ΚΑΤΗΓΟΡΙΕΣ

Ετικέτες

ΣΧΕΤΙΚΕΣ ΑΝΑΡΤΗΣΕΙΣ

Ενδιαφέρουν 27 Ιανουαρίου, 2026
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ
Δήμος Νισύρου: Οι βασικοί άξονες του προγραμματισμού για το 2026

Τους βασικούς στόχους και τις προτεραιότητες του για το 2026 παρουσιάζει ο Δήμος Νισύρου. Στο…

Ενδιαφέρουν 26 Ιανουαρίου, 2026
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ
Κακοκαιρία και αποκατάσταση ζημιών: Αυτοψίες και αποζημιώσεις σε συνεργασία με τους Δήμους

Το Υπουργείο Κλιματικής Κρίσης και Πολιτικής Προστασίας ανακοίνωσε το πλαίσιο και το χρονοδιάγραμμα ενεργειών για…

Ενδιαφέρουν 08 Ιανουαρίου, 2026
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ
Πρωτοβουλία της ΚΕΔΕ για ασφαλείς και ανθεκτικούς Δήμους στην Κεντρική Μακεδονία

Με πρωτοβουλία της Κεντρικής Ένωσης Δήμων Ελλάδας (ΚΕΔΕ), σε συνεργασία με τον Δήμος Ωραιοκάστρου, την…